人力資源
Human Resources
薪酬福利
Salary and benefits
薪酬
在隆昌科技，我們以“隆昌鐵軍行為規(guī)范”為考核準(zhǔn)則，建立了"對(duì)內(nèi)具有激勵(lì)性、對(duì)外具有競(jìng)爭(zhēng)力"的薪酬管理體系。遵循"以工作結(jié)果、工作實(shí)效、工作責(zé)任和工作能力定崗定薪，以客戶滿意度，工作質(zhì)量，崗位擔(dān)當(dāng)和可持續(xù)發(fā)展"的分配原則，充分調(diào)動(dòng)員工工作積極性，讓優(yōu)秀員工更有激情和對(duì)公司的歸屬感。
福利
企業(yè)五險(xiǎn)、法定假期、年終獎(jiǎng)、員工旅游、節(jié)日福利、食宿、職業(yè)培訓(xùn)、職稱申報(bào)。
